Orizaba
Por: Alex López
“De legalizarse el outsourcing, sigue siendo perverso, si no pagan, las empresas deben de pagar la seguridad social y en México la seguridad social es un derecho humano que se da a los trabajadores y constitucional, todos los trabajadores tienen derechos a la vivienda, a la salud y a un trabajo socialmente útil, de tal manera que cualquier empresa que no lleve a cabo estos pagos, está incurriendo en una violación de los derechos humanos de los trabajadores”, manifestó, el secretario general de la CROM Rodolfo G. González Guzmán, en su visita a la ciudad de Orizaba esta mañana de lunes.
Además agregó que existen cerca de 20 a 25 empresas que están utilizando esta figura, de las cuales algunas lo hacen de manera positiva y que efectúan sus pagos y prestaciones a los trabajadores, pero la gran mayoría no lo hace, impactando fuertemente en la clase trabajadora.
“Hay cerca de 20 o 25 mil empresas que están utilizando esta figura para evadir pagos, aunque también hay otra figura de pagarle a los trabajadores por honorarios y que también es una figura legal, pero la mayoría lo manejan como una cuestión perversa para no pagar seguro social, Infonavit y utilidades., y uno de los análisis que hicieron, fue para no repartir lo que pueda existir en los resultados de las empresas”, afirmo.
Por otra parte menciono que existen países en donde sus trabajadores, solo laboran 8 horas o incluso un poco menos y son altamente productivos, “Y en México que tenemos la mejor mano de obra y podemos aspirar a ello, México está dentro de los 34 países en los salarios más bajos de la OCD y somos uno de los países que trabajamos más horas por menos salarios”.
