Discriminados en el área laboral

por La Tia Justa

Por Sarahy Barragán

Tlapacoyan, Ver.- Tras la existencia de instancias que velan por los derechos de las personas adultas, es necesaria la implementación de espacios productivos destinados a ellos, toda vez que existe una marcada discriminación hacia este sector de la sociedad en el campo laboral.

En este sentido quienes podrían dar un apoyo a este sector de la población serían las pocas empresas o comercios establecidos que cuenten con facilidades fiscales para poder dar atención y espacios laborales a los adultos mayores.

Toda vez que si la actual generación no protege a los adultos mayores caemos en un estado verdaderamente crítico de indefensión para este sector de la población, porque se incentivará una cultura de falta de respeto a sus derechos.

Debido a que cada día se incrementa más el número de personas que integran la población de adultos mayores, por lo que se deben tomar cartas en el asunto para evitar principalmente la discriminación laboral.

Aunado a que es una realidad que incrementa la población y hay menos oferta de trabajo y debido a que las empresas buscan a la gente más joven para darle estos espacios, sin darse cuenta que hay gente con mayor experiencia.

Por lo que es importante dar oportunidades a los adultos mayores para que tengan una mejor calidad de vida, a través de un empleo digno y los sitios para que se recreen llevando un sano esparcimiento.

Pie de foto

Adultos1.- Discriminación hacia los adultos mayores en el campo laboral, a pesar de haber instancias que deben de defender sus derechos.

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